Talent acquisition specialist
BogotáMichael Page Colombia
...Bogotá.Descripción1. Proponer e implementar estrategias y buenas prácticas de atracción y selección de talento. 2. Garantizar la implementación de las herramientas de selección (ATS) otorgadas por el grupo, con el fin de estandarizar procesos y seguimiento de cada uno de los procesos de selección de la compañía. 3. [...]